9月，省直機關紀工委針對機關作風建設發放的近2000張調查問卷顯示，86.48%的調查對象認為，通過黨的群眾路線教育實踐活動，機關干部“四風”問題得到明顯改善，93.88%的調查對象對機關黨員干部工作作風表示滿意。
上半年，省直機關全面落實省委確定的專項整治任務，專項整治機關“庸懶散”問題，糾正工作人員對待群眾來訪態度生硬、推諉扯皮現象，處置無故曠工、遲到早退、擅離職守等行為，取得了階段性成果。在專項整治過程中，省直機關紀工委推進落實今年3月出臺的《省直機關轉變作風為民服務行為規范》，嚴格要求省直機關各單位正風肅紀、遵守規范。省林業廳制定了改進工作作風密切聯系群眾26條實施細則；省質監局安裝人臉識別考勤機，嚴格上下班考勤；省政府辦公廳實行周例會制度，處室之間互派聯絡員學習。省直機關各單位工作人員全部實行崗位掛牌服務，對群眾需要解決的問題，立即辦、主動辦、透明辦、上門辦。服務窗口單位還開展了文明服務窗口創建活動。省物價局將服務內容、辦事程序等相關事項，通過門戶網站向社會公開，作出承諾；省衛計委開通“12320”電話熱線、遠端座席、網站、微博、短信“五位一體”即時信息服務平臺等。
為推進省直各機關單位改變工作作風，省直機關紀工委深入基層，研究推進措施，總結典型經驗，營造作風建設的良好氛圍。通過在省直機關中舉辦“從嚴管黨治黨，建設廉潔政治”專題報告會，打牢機關黨員干部作風建設的思想基礎。依托遼寧反腐倡廉展覽館和省直機關廉政教育五大基地，紀工委開展“遼海講壇———廉政文化進機關”、廉政文化建設示范點創建等系列活動。紀工委還組成11個組深入30個省(中)直單位，對重點工作、重點崗位和重要節點進行監督檢查。對基層群眾的舉報投訴，迅速查清事實；對存在的問題，按照規定及時糾正并對有關人員進行問責。今年以來，紀工委受理信訪舉報35件，審理案件18件，處分違紀黨員5人。
