如今，有一件令眾多基層干部十分頭痛的事，就是無休止的接待。記者在區縣采訪時，就有一些基層干部反映，上級領導和外來單位頻繁地參觀、調研、檢查、評比、學習，考察團來了一撥又一撥，導致招待費等支出直線上升,讓他們不堪接待之苦。

石柱土家族自治縣龍沙鎮某社區在活躍農村文化生活等方面創造了不少經驗,支部多次被縣、鄉評為先進基層黨組織。社區黨支書秦云祥說,成為典型后,來參觀、調研的人多了,有上級部門,有兄弟村社,有時是一撥接一撥來,有時一下來就是幾班人馬。最多的一天,曾接待了9撥人。

“農民住得分散,通知他們開座談會,有的要從山梁上下來,走10多里路,每次開會要給10元生活費。一年下來,光座談會就要付給農民近萬元。社區一年的工作經費只有2000元,我們只有打腫臉充胖子。”他說,“干部的很多精力也奉獻給接待事業了。”

頻繁的考察、調研,其實從一個側面反映了工作作風問題。

記者建議,有關部門該改一改由基層單位無償承擔費用的做法,對一些確有推廣價值、有參觀學習必要的先進典型,實行有償服務,參觀者費用自理。調查研究做到輕車簡從,真正深入一線去聽去看去體會,不要下級官員匯報陪同。其次,可以統籌安排,將幾個座談會放到一起開,不必一撥接一撥地接待。此外,還可運用影像資料、互聯網絡等現代傳媒手段了解情況。